陝西人才管理創新發展論壇在西安舉行

陝西傳 媒網訊(陝西日報記者 安濤 實習生 柯希飛)3月23日，「陝西人才管理創新發展論壇」在西安絲綢之路經濟帶人力資源產業園召開，此次論壇是為了全面貫徹落實中發〔2016〕9號《關於深化人才發展體制機制改革的意見》，積極實施《國家人才測評服務業務規範》，破除人才管理障礙，釋放人才發展活力，不斷提高人才管理選拔工作的科學性、規範性。本次論壇由陝西省人力資源服務行業協會主辦，北京雙高國際人力資本集團承辦。

陝西省人力資源服務行業協會秘書長陳力平先生為本次論壇致辭。北京雙高人才發展中心主任、北京雙高國際人力資本集團董事長袁方作了《新常態下人才工作的轉型思考》的主題演講，以《關於深化人才發展體制機制改革的意見》為基礎，對目前新形勢下人才發展工作進行了政策解讀，並以北京等一線城市的人才發展思路和創新模式為實例進行了分析。國家人社部人事考試中心人才評價處副處長尚靜對《國家公職人員選拔評價的實踐應用》進行精彩分享，從國家政策到到選拔技術，從選拔技術到實踐運用，內容豐滿貼合現狀，對我省下一步的人才選拔工作提出了新的要求也指明了方向。國家人才測評服務業務規範起草組成員、北京雙高集團人才與領導力測評中心副主任張晉睿，對《人才測評服務業務規範》進行了解讀，並對人才選拔工作中規範性的做法進行詮釋與分享。

主講嘉賓們從不同領域論述了人才工作的創新發展，系統地闡述了公職人員選拔與評估常用的技術方法，並強調《規範》的實施明確了人才測評服務業務規範，提高了人才選拔工作的科學性和規範性，將極大的促進人才測評服務質量提升和服務業務發展。

陝西省人力資源服務行業協會會員單位及各級人社局、國企人事部、人事考試、人才測評服務機構的相關人員參加了論壇，並在會上進行了深入廣泛的交流。

陝西傳 媒網訊(陝西日報記者 安濤 實習生 柯希飛)3月23日，「陝西人才管理創新發展論壇」在西安絲綢之路經濟帶人力資源產業園召開，此次論壇是為了全面貫徹落實中發〔2016〕9號《關於深化人才發展體制機制改革的意見》，積極實施《國家人才測評服務業務規範》，破除人才管理障礙，釋放人才發展活力，不斷提高人才管理選拔工作的科學性、規範性。本次論壇由陝西省人力資源服務行業協會主辦，北京雙高國際人力資本集團承辦。

陝西省人力資源服務行業協會秘書長陳力平先生為本次論壇致辭。北京雙高人才發展中心主任、北京雙高國際人力資本集團董事長袁方作了《新常態下人才工作的轉型思考》的主題演講，以《關於深化人才發展體制機制改革的意見》為基礎，對目前新形勢下人才發展工作進行了政策解讀，並以北京等一線城市的人才發展思路和創新模式為實例進行了分析。國家人社部人事考試中心人才評價處副處長尚靜對《國家公職人員選拔評價的實踐應用》進行精彩分享，從國家政策到到選拔技術，從選拔技術到實踐運用，內容豐滿貼合現狀，對我省下一步的人才選拔工作提出了新的要求也指明了方向。國家人才測評服務業務規範起草組成員、北京雙高集團人才與領導力測評中心副主任張晉睿，對《人才測評服務業務規範》進行了解讀，並對人才選拔工作中規範性的做法進行詮釋與分享。

主講嘉賓們從不同領域論述了人才工作的創新發展，系統地闡述了公職人員選拔與評估常用的技術方法，並強調《規範》的實施明確了人才測評服務業務規範，提高了人才選拔工作的科學性和規範性，將極大的促進人才測評服務質量提升和服務業務發展。

陝西省人力資源服務行業協會會員單位及各級人社局、國企人事部、人事考試、人才測評服務機構的相關人員參加了論壇，並在會上進行了深入廣泛的交流。