老闆給五倍的高工資，為什麼沒有員工願意去掙這份高薪呢。

我們大家在職場中最在意的當然就是工資了。有一句話說得好。職場中，你只不過想要錢而已，但你的上司卻只跟你談理想。

但是我碰到一個奇怪的事兒。我同學的父親老王。 前一段時間老王的公司又急著交訂單。公司老闆給出了五倍都的工資，但卻沒有人願意去掙這份較高的薪酬。這到底是為什麼呢？

職場小知識

後來老王給出了我的答案。 因為在前兩個月前公司也出現過這樣的情況。那時老闆，說要給三倍的工資。大傢伙都爭先恐後的去報名，工作了一個星期。累得腰酸背痛。但是到了領工資的時候。卻發現根本沒有三倍工資那麼多。只不過是加班的時候，多給了一點而已。

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這讓職工們大失所望。他們前去找老闆理論。而老闆卻以各種理由推脫。弄得員工對公司一點信任感都沒有了。

而現在老闆又故伎重施。雖然把工資從三倍提到了五倍。但還是再沒有員工去願意相信他了。導致他的工期延後。他也不得不提前拿出預算工資來給員工們。

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一個公司如果連對員工的誠信都沒有啦，那這個公司就註定走不遠。

你遇到過這種事情嗎，要是有可以分享給大家你的經歷。

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